МЕРОПРИЯТИЯ «SKILLS OF THE FUTURE»

Еженедельно на площадке Академии организуются мастер-классы, тренинги, бизнес-сессии, открытые лекции, workshops в 4 направлениях:

• «Skills of the Future» Family & Kids

• «Skills of the Future» Professional

• «Skills of the Future» Student

Познакомьтесь Подробнее...

СТАЖИРОВКА В ОБЛАСТИ РЕКРУТМЕНТА

Являетесь ли Вы новичком или закаленным профессионалом в рекрутменте, у «Экспертов Рынка Труда» есть программа, которая бросит вызов Вашим знаниям и поможет Вашей карьере вырасти. Получите опытную инструкцию и знания относительно всех вопросов связанных с поиском и подбором персонала для решения трудностей, с которыми Вы сталкиваетесь в каждодневной работе Подробнее...

Комитеты «Экспертов Рынка Труда»

Комитеты "Экспертов Рынка Труда" - это центр практической, экспертной работы профессионального сообщества. Это постоянно действующая площадка, на базе которой в рамках дискуссий формируются экспертные подходы и консолидирующие решения по вопросам связанным с развитием рынка труда. Вы можете выбрать для работы любой из 7 комитетов, отвечающий задачам и потребностям, стоящим перед Вами и Вашей организацией. Подробнее...
  1. НОВОСТИ
  2. ИССЛЕДОВАНИЯ
  3. ПРОГРАММЫ РАБОТЫ СО СТУДЕНТАМИ
sirota7

Задумывались ли Вы когда-либо о детях-сиротах? О том, как им живется в детдомах, чем они отличаются от «нормальных» детей, с какими проблемами, препятствиями, страхами они встречаются на пути к взрослой самостоятельной жизни?

Скорее всего, задумывались. Это достаточно популярная тема в последние годы, особенно в связи с активным развитием корпоративного волонтерства и ростом числа программ корпоративной социальной ответственности.

«Вау!»-рецензии на бизнес-бестселлеры!

adt-image1 Электронная библиотека My Book при поддержке НП «Эксперты Рынка Труда» запустили долгожданный проект по созданию рецензий от имени ведущих HR-профессионалов!

Подробнее об этом...

 

Серия конференций HR-КУХНЯ на 2017 год

adt-image1 Запланируйте свое участие в серии онлайн-конференции HR-КУХНЯ на 2017 год. Мы приготовили для вас самые «вкусные» и полезные темы в области управления персоналом

Подробнее об этом...

 

Новый выпуск Дайджеста Experts Review!

adt-image1Дорогие читатели! Уважаемые профессионалы! Рады представить вам очередной выпуск Дайджеста Experts Review, выходящего под эгидой НП «Эксперты Рынка Труда»!

Подробнее об этом...

 

Повышение компетенций студентов по УП

adt-image1 Приглашаем принять участие в проекте и передать студентам свое практическое мастерство, умения и навыки, которые позволят повысить уровень знаний студентов в области управления персоналом.

 

Подробнее об этом...

 

 
Custom Feeds
«Как построить взрывную PR-кампанию в социальных сетях» С таким докладом выступит Дмитрий Сидорин на конференции «ПРЕСС-СЛУЖБА-2016: новые технологии PR-работы» в Москве 1-2 декабря. В докладе: — аналитика PR-кампаний — примеры взрывных PR-кампаний — мониторинг и поддержка PR-кампаний — рецепт идеального события — вирусные механики социальных сетей — отработка негатива Подробности и регистрация: http://goo.gl/JvTF2h #press2016
Общероссийская практическая конференция «ПРЕСС-СЛУЖБА-2016: новые технологии PR-работы» | Сайт конференций Имидж-медиа

Приглашаю вас принять участие в наших тематических конференциях. Издательский дом «Имидж-медиа» уже 14 лет работает на рынке специализированной профессиональной и отраслевой прессы. За эти годы мы накопили огромный опыт и знания, сформировали отличную команду экспертов, которые выступают авторами и…
CEB's SHL Talent Measurement Solutions

Многие из общепринятых инструментов управления персоналом оказываются неэффективными в новых условиях ведения бизнеса, когда на первый план выходит сетевое взаимодействие между сотрудниками. Это один из выводов, сделанных на основе результатов исследования LATR 2016. Лишь 4%!H(MISSING)R-директоров довольны своими системами управления эффективностью деятельности (performance management); более того, 85%!н(MISSING)амереваются в ближайшее время упрощать соответствующие подходы и методики, 66%!–(MISSING) чаще проводить аудиты, аттестации и другие мероприятия по оценке персонала, а 78%!–(MISSING) чаще обсуждать результаты и эффективность работы с сотрудниками. Подробнее о первых результатах опроса по ссылке: https://www.shl.ru/novosti/1847-rezultaty-issledovaniya-latr-2016 Полный отчет, отражающий текущие тенденции в HR, будет готов в конце ноября. Следите за новостями!