Оцените материал
(1 Голосовать)
12 марта 2016 года состоялся мастер-класс, организованный Некоммерческим партнерством «Эксперты Рынка Труда» и кафедрой экономики труда и управления персоналом Академии труда и социальных отношений для студентов АТиСО. От имени крупнейшего профессионального сообщества - НП «Эксперты Рынка Труда» – уже второе образовательное занятие для студентов провела Элина Полухина, директор по HR проектам и внутренним коммуникациям рекламного агентства RCG. Тема мастер-класса - «Внутренние коммуникации как инструмент нематериальной мотивации». Опираясь на собственный опыт работы в разных организациях, Э.Полухина рассказала, как выстраивание системы взаимоотношений в компании влияет на  достижение запланированных бизнес-показателей.  Совместно со студентами были сформулированы задачи, которые решают в компании, имеющей эффективные внутренние…
Подробнее ...
Оцените материал
(1 Голосовать)
НП «Эксперты Рынка Труда» и Московский государственный университет путей сообщения приглашают компании-работодателей принять участие в организации производственной практики для студентов: 4 курс, бакалавриат, направление подготовки Управление персоналом (профиль "Кадровая безопасность"), 18 человек. Вид практики: преддипломная. Сроки практики: 11 мая – 07 июня 2016. 3 курс, бакалавриат, направление подготовки Управление персоналом (профиль "Кадровая безопасность"), 42 человека. Вид практики: производственная. Сроки практики: 29 июня – 26 июля 2016. 3 курс, бакалавриат, направление подготовки Управление персоналом (профиль "Экономика труда"), 13 человек. Вид практики: производственная. Сроки практики: 29 июня – 26 июля 2016. Практика студентов является составной частью основной образовательной программы. Целью практики является…
Подробнее ...
Оцените материал
(1 Голосовать)
16 февраля 2016 года состоялся мастер-класс, организованный Некоммерческим партнерством «Эксперты Рынка Труда» и кафедрой экономики труда и управления персоналом Академии труда и социальных отношений для студентов АТиСО. От имени крупнейшего профессионального сообщества занятие для студентов провела Светлана Комарова, ведущий консультант консалтинговой компании FORMATTA. Тема мастер-класса - «Управление талантами». В рамках мастер-класса Светлана раскрыла для студентов ряд вопросов: Чем отличается работа с кадровым резервом от управления талантами? Интересен  ли работодателю потенциал сотрудника? Какие методы оценки способностей, потенциала навыков используют при поиске талантов? Какие компании в области оценки персонала предлагают лучшие методики, инструменты и решения? Почему важны когнитивные способности? В каких случаях…
Подробнее ...
Оцените материал
(1 Голосовать)
15 февраля 2016 года состоялся мастер-класс, организованный Некоммерческим партнерством «Эксперты Рынка Труда» для студентов 1 и 3 курсов экономического факультета направления подготовки «Управление персоналом», обучающихся в Московском государственном областном университете. От имени крупнейшего профессионального сообщества - НП «Эксперты Рынка Труда» – образовательное занятие для студентов провела Елена Лимонова, Управляющий партнер кадрового агентства «Staff-UP» (экс-директор по персоналу федеральных торговых компаний, опыт в сфере руководства управления персоналом более 10 лет). Тема мастер-класса:  «HR-технологии от основ к ключевым трендам в 2016 году». В ходе мастер-класса была подробно рассмотрена тема теории поколений, которая, как оказалось, применима лишь к экономически развитым регионам и интеллектуальным областям.…
Подробнее ...
Оцените материал
(1 Голосовать)
13 февраля 2016 года состоялся мастер-класс, организованный Некоммерческим партнерством «Эксперты Рынка Труда» и кафедрой экономики труда и управления персоналом Академии труда и социальных отношений для студентов АТиСО. От имени крупнейшего профессионального сообщества - НП «Эксперты Рынка Труда» – образовательное занятие для студентов провела Элина Полухина, директор по HR проектам и внутренним коммуникациям рекламного агентства RCG. Тема мастер-класса - «Мотивация персонала». В ходе мастер-класса были коротко рассмотрены вопросы: что такое мотивация и что такое стимулирование труда, в чем заключается разница этих понятий; что такое индивидуальная карта мотиваторов и индивидуальная карта мотивации и как их использовать на практике; какие существуют формы мотивации…
Подробнее ...
Оцените материал
(1 Голосовать)
НП «Эксперты Рынка Труда» и "МИФИ" приглашают компании-работодателей принять участие в организации преддипломной практики для студентов: 5 курс, Факультет:  Кибернетики и информационной безопасности. Кафедра: Институт финансовой и экономической безопасности. Специальность: Экономическая безопасность, специалитет, 2 человека. Вид практики: преддипломная. Сроки практики: 16.02.2016 – 7.06.2016. Практика студентов является составной частью основной образовательной программы. Целью практики является закрепление студентами полученных теоретических знаний на основе практического участия в деятельности предприятия. Работодатели получают возможность познакомиться с будущими специалистами, оценить их уровень теоретической подготовки, уровень владения специальными программами, умение работать в коллективе, их профессиональные качества и в дальнейшем пригласить понравившихся студентов на последующие практики, а выпускников…
Подробнее ...
Оцените материал
(2 голосов)
НП «Эксперты Рынка Труда» и Академия труда и социальных отношений приглашают компании-работодателей принять участие в организации производственной практики для студентов: 2 курс, магистратура, направление подготовки 38.04.02 Менеджмент, магистерская программа «Управление человеческими ресурсами», 2 человека. Вид практики: производственная. Сроки практики: 2.02.2016 – 1.03.2016. Практика студентов является составной частью основной образовательной программы. Целью практики является закрепление студентами полученных теоретических знаний на основе практического участия в деятельности предприятия. Работодатели получают возможность познакомиться с будущими специалистами, оценить их уровень теоретической подготовки, уровень владения специальными программами, умение работать в коллективе, их профессиональные качества и в дальнейшем пригласить понравившихся студентов на последующие практики, а выпускников на…
Подробнее ...
Оцените материал
(1 Голосовать)
22 декабря 2015 г. в Московском государственном университете путей сообщения (МИИТ) состоялся семинар, организованный НП "Эксперты рынка труда". Семинар провел Иван Гаврилов, руководитель Департамента обучения и развития Дирекции по персоналу компании М.Видео. Тема семинара: "Обеспечение личностного развития и роста внутри организации". В ходе семинара были рассмотрены вопросы подсчета эффективности работы сотрудников, текучести кадров, вовлеченности персонала. Каков минимальный набор функций департамента по управлению персоналом должен быть в организации? В чем сложности найма нового сотрудника? Более того, очень важно не только ставить цель сотрудникам, но и показать желаемое поведение сотрудника. В ходе выступления ребята смогли оценить уровень личной вовлеченности в процесс обучения…
Подробнее ...
Custom Feeds
Video - Giftery - лучший помощник HR менеджера!<br><br>Giftery - онлайн-платформа подарочных решений для мотивации и вознаграждения клиентов, сотрудников и партнеров. Технологические решения Giftery позволяют компаниям проводить результативные промо-акции, повышать эффективность программ по привлечению клиентов и мотивации сотрудников. Как мы можем быть Вам полезны? <br><br>Подробности по ссылке - http://gifterycard.ru/hr.html


Giftery - лучший помощник HR менеджера!

Giftery - онлайн-платформа подарочных решений для мотивации и вознаграждения клиентов, сотрудников и партнеров. Технологические решения Giftery позволяют компаниям проводить результативные промо-акции, повышать эффективность программ по привлечению клиентов и мотивации сотрудников. Как мы можем быть Вам полезны?

Подробности по ссылке - http://gifterycard.ru/hr.html
Международный университет нейролидерства и коучинга

Приглашаем на майндфулнес-семинар "Движение к радости", который пройдет в живописном парке Серебряный бор.

Вы сможете провести один день в спокойной обстановке для того, чтобы вернуться к себе, сделать паузу и восстановить свои силы.

Мы будем исследовать наши источники радости, и осознавать, как и почему мы утрачиваем связь с ними. Мы посеем семена радости, которые постепенно вырастая, принесут нам плоды истинного счастья.

Практика Майндфулнесс - это тренинг полноты внимания, который позволяет фокусироваться на настоящем моменте без оценок и суждений.