Приглашаем вашу компанию присоединиться к поздравлению ветеранов ВОВ с 9 Мая!

Оцените материал
(1 Голосовать)

9 Мая 2017 года - НП «Эксперты Рынка Труда» совместно c Центральным музеем ВОВ поздравят ветеранов с Победой в Великой отечественной войне.

9 may 1

В рамках мероприятия в здании Музея ВОВ на Поклонной горе состоится праздничный ГАЛА-концерт. На торжественный концерт приглашены ветераны ВОВ – самая почетная аудитория. В прошлых годах благотворительную акцию поддерживали такие компании, как: «ИМПЕРИЯ КАДРОВ», ГК Диарси (R.O.C.S.), «Альфа-Банк», ALCON Development, «Грюненталь», «СДС-ФУДС» (торговая марка Ahmad Tea Ltd), «Нидан Соки», Finn Flare, «Максимус», SEB Groupe, Coca-Cola Hellenic, «Линзмастер», «Остров» и множество индивидуальных участников.

 

Приглашаем Вас лично или компанию также присоединиться к благотворительной акции и поздравить с великим праздником ветеранов - тех, кто уже не сможет сам найти работу и обеспечить себя, кому особенно необходимы наши поддержка и забота. Будем рады вашему участию - любой сумме и любым подаркам (в том числе цветы, продукция компании или продукция партнеров), которыми ваша организация готова порадовать дорогих ветеранов!

Вы можете не только помочь финансово (любой посильной суммой) или подарками от компании, но и по особенному провести 9 мая, для вас он может стать - днем добрых дел с возможность поздравить героев лично! Поздравить их купленными (с вашей помощью) подарками и цветами, уделив ветеранам еще больше внимания и заботы, от которых на лице героев засияет улыбка. У нас есть возможность подарить пожилым людям и ветеранам ВОВ настоящий праздник и хорошее настроение. Наша общая поддержка очень важна для них!

После проведения мероприятия всем участникам будет предоставлен отчет (фоторепортаж, пост-релиз), а также от имени Центрального Музея ВОВ будет подготовлена официальная Грамота в знак благодарности за участие в благотворительной акции.

Будем признательны за ваш ответ и заранее благодарим за сотрудничество!

По всем вопросам обращайтесь, пожалуйста, к Семкину Михаилу по телефону: 8 (903) 501 53 64, Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Custom Feeds
Photo - Дополненная и виртуальная реальности становятся частью нашей жизни. Пока это в новинку, это особенно интересно. Появляются новые устройства, новые возможности. AR и VR сегодня становятся частью самых передовых HR-проектов. И о тех компаниях, которые первыми внедряют AR и VR технологии, начинают всё больше говорить, приводить их успешные кейсы в пример. Это положительно влияет на бренд компании, включая такую значимую его составляющую как HR-бренд. Об инструментах дополненной и виртуальной реальности, применимых в HR-проектах, и о тенденциях в этой сфере расскажет Наталья Петрова (Natalia Petrova), управляющий партнёр компании Your FORMULA, со-основатель проекта VR&AR FORMULA.

Забрать программу нашей онлайн-конференции "HR-КУХНЯ. УЧИМ ПРАВИЛЬНО" можно по ссылке: http://www.lmexperts.ru/images/announcement/prezi-2017-1-1.pdf

Программа огонь 🔥🔥🔥

Подробная информация и регистрация на конференцию по ссылке: http://241017-education.hrkitchen.ru/

#hrкухня #hrрецепты #hrkitchen #hrконференция #hrd #hr #hrconference #Рецептыhrкухнибудуготовитьдома


Дополненная и виртуальная реальности становятся частью нашей жизни. Пока это в новинку, это особенно интересно. Появляются новые устройства, новые возможности. AR и VR сегодня становятся частью самых передовых HR-проектов. И о тех компаниях, которые первыми внедряют AR и VR технологии, начинают всё больше говорить, приводить их успешные кейсы в пример. Это положительно влияет на бренд компании, включая такую значимую его составляющую как HR-бренд. Об инструментах дополненной и виртуальной реальности, применимых в HR-проектах, и о тенденциях в этой сфере расскажет Наталья Петрова (Natalia Petrova), управляющий партнёр компании Your FORMULA, со-основатель проекта VR&AR FORMULA.

Забрать программу нашей онлайн-конференции "HR-КУХНЯ. УЧИМ ПРАВИЛЬНО" можно по ссылке: http://www.lmexperts.ru/images/announcement/prezi-2017-1-1.pdf

Программа огонь 🔥🔥🔥

Подробная информация и регистрация на конференцию по ссылке: http://241017-education.hrkitchen.ru/

#hrкухня #hrрецепты #hrkitchen #hrконференция #hrd #hr #hrconference #Рецептыhrкухнибудуготовитьдома
Photo - Согласно зарубежным исследованиям, существует «слепая зона» в бизнесе, которая несет риск большой потери денег для собственника – это неэффективная адаптация ТОП-менеджера на новом рабочем месте. Исследования показали, что половина ТОП-менеджеров уходит с новой позиции через 18 месяцев с момента начала работы.<br><br>Какова ситуация в российских компаниях? Какое количество ТОПов увольняется после трудоустройства в течение 1,5 лет и по каким причинам? НП «Эксперты Рынка Труда» и компания Support Partners решили найти ответы на эти и другие вопросы.<br><br>Для скачивания доступны: инфографика по исследованию: http://www.lmexperts.ru/analysis/itogi-issledovaniya-np-eksperty-rynka-truda-i-kompanii-support-partners-pochemu-ukhodyat-topy-problemy-adaptatsii-top-menedzherov.html


Согласно зарубежным исследованиям, существует «слепая зона» в бизнесе, которая несет риск большой потери денег для собственника – это неэффективная адаптация ТОП-менеджера на новом рабочем месте. Исследования показали, что половина ТОП-менеджеров уходит с новой позиции через 18 месяцев с момента начала работы.

Какова ситуация в российских компаниях? Какое количество ТОПов увольняется после трудоустройства в течение 1,5 лет и по каким причинам? НП «Эксперты Рынка Труда» и компания Support Partners решили найти ответы на эти и другие вопросы.

Для скачивания доступны: инфографика по исследованию: http://www.lmexperts.ru/analysis/itogi-issledovaniya-np-eksperty-rynka-truda-i-kompanii-support-partners-pochemu-ukhodyat-topy-problemy-adaptatsii-top-menedzherov.html