Прошла вторая онлайн-конференция «HR-КУХНЯ»

Оцените материал
(2 голосов)

26-27 апреля прошла вторая онлайн-конференция «HR-КУХНЯ. ОПТИМИЗИРУЕМ» - в рамках образовательного проекта НП «Эксперты Рынка Труда» по проведению серии конференций для HR-профессионалов.

Как и в любой другой области, в сфере управления персоналом есть много направлений и узкоспециализированных сфер, в которых грамотному специалисту может понадобиться поддержка или профессиональный совет коллег. Именно поэтому «Эксперты Рынка Труда» приняло решение о создании открытой онлайн-площадки для обмена опытом, обсуждения вопросов и проблематик, волнующих каждого специалиста в области управления персоналом, и в течение 2016 года планирует организовать целую серию онлайн-конференций «HR-КУХНЯ». В рамках всей серии для участников будут «готовиться» самые «вкусные» и полезные темы в области управления персоналом. Именно поэтому был выбран такой необычный формат – кухня, где создаются самые важные рецепты (инструменты, техники, методы и подходы) для поддержки и успешного развития каждого дома (компании, бизнеса).

В рамках прошедшей «HR-КУХНИ» мы разобрали лучшие практики и подходы компаний к оптимизации затрат на персонал, сокращению издержек и повышению эффективности в условиях ограничения бюджетов. Очевидно для всех, что в настоящее время глобальный рынок труда переживает существенные изменения. Затраты на персонал всегда были и остаются одной из весомых/ключевых статьей расходов компаний, вместе с тем HR-специалисты знают, что при правильной организации бизнес-процессов, успех организации зависит от ее сотрудников. Но на эффективность персонала влияет не только уровень зарплат, но и способы привлечения и удержания, системы мотивации и развития. На конференции мы обсудили, на чем можно сэкономить, а на чем нельзя. Разобрали те инструменты, которые в условиях нестабильной экономической ситуации и ограничения бюджетов, с одной стороны, позволяют сохранить и привлечь наиболее мотивированные и квалифицированные кадры, а с другой, повысить производительность труда и эффективность персонала.

Перед участниками и гостями конференции выступили и поделились своим опытом ДЕВЯТНАДЦАТЬ ведущих российских экспертов и западных бизнес-гуру:

  • Алла Бедненко, Директор по персоналу и организационному развитию компании "ЭКОНИКА"
  • Мария Голяндрина, Директор департамента компенсаций, льгот и администрирования Корпоративного центра Группы «МТС»;
  • Екатерина Жарикова, Начальник Управления мотивации, компенсаций и льгот Группы компаний "Детский Мир"
  • Ольга Ильина, Ведущий тренер-консультант по развитию бизнеса, CBSD/Thunderbird Russia;
  • Наталья Краснова, Эксперт в области управления эффективностью и организационного развития;
  • Денис Каминский, Партнер и основатель компании FutureToday;
  • Елена Кукушкина, Юридический советник московского офиса Baker & McKenzie;
  • Георгий Мжаванадз, Юрист в московском офисе фирмы Baker & McKenzie;
  • Екатерина Мезенцева, Заместитель Генерального директора ООО «Норма Эйчар»;
  • Елена Некрасова, Руководитель отдела компенсаций и льгот METRO CASH&CARRY;
  • Павелс Ромашинс, Директор по карьерному росту и корпоративной культуре крупнейшего сотового ритейлера в России (36.000 сотрудников);
  • Татьяна Семина, Руководитель управления, Управление по оплате труда, эффективности деятельности и организационному развитию X5 Retail Group;
  • Светлана Сидоркина, Заместитель директора Департамента управления талантами Дирекции по кадровой политике "Внешэкономбанк";
  • Елена Тихомирова, Генеральный директор компании eLearning center, основатель сообщества профессионалов eLearning PRO;
  • Анастасия Хрисанфова, Директор по управлению персоналом SPSR Express;
  • Олег Чистяков, Руководитель корпоративного университета, ПАО "Т Плюс";
  • Айрат Шакиров, Директор по персоналу по России компании HeidelbergCement Rus.

В рамках двух образовательных дней аудитория познакомились с опытом работы компаний в области развития талантов, кадрового планирования и моделирования компетенций, повышения эффективности бизнеса через сокращение издержек. Мы поговорили о юридических аспектах различных видов оптимизации затрат на персонал, нормировании труда персонала, управлении пакетом льгот и разработке эффективной системы оплаты труда на основе внедрения грейдинга. И так как ни одна кухня не может обойтись без рецептов, все эксперты «HR-КУХНИ» поделились своими наработками и инструментами, необходимыми для успешной работы каждой службы по управлению персоналом.

Мы благодарим всех выступающих и участников за то, что были с нами эти два дня в рамках образовательного проекта - онлайн-конференции «HR-КУХНЯ»!

Конечно, мы не прощаемся, а говорим «До скорых встреч!», так как уже в ближайшее время будем рады пригласить вас собраться вновь, так 26-27 июля пройдет «HR-КУХНЯ. СТРОИМ КАРЬЕРУ В HR». Регистрироваться и следить за новыми событиями вы можете на сайте серии онлайн-конференций «HR-КУХНЯ» (http://hrkitchen.ru)

Custom Feeds
Уже завтра в 11:00 (время по Мск) состоится вебинар "Как поддерживать мотивацию сотрудников к обучению на примере английского языка".<br><br>Основные проблемы, с которыми сталкивается HR при запуске внешнего и внутреннего обучения сотрудников: оценка эффективности или обосновании таких затрат. Вы узнаете как сделать процесс обучения для сотрудников привлекательным и обеспечить их постоянную вовлеченность, контролировать затраты и оценивать результат благодаря современным подходам, применяемым в компании Skyeng.<br><br>Все участники вебинара смогут проверить на себе как это работает, а также получат бесплатный мини-курс Business English.<br><br>Регистрация по ссылке: https://events.webinar.ru/781453/480291
Уже завтра в 11:00 (время по Мск) состоится вебинар "Как поддерживать мотивацию сотрудников к обучению на примере английского языка".

Основные проблемы, с которыми сталкивается HR при запуске внешнего и внутреннего обучения сотрудников: оценка эффективности или обосновании таких затрат. Вы узнаете как сделать процесс обучения для сотрудников привлекательным и обеспечить их постоянную вовлеченность, контролировать затраты и оценивать результат благодаря современным подходам, применяемым в компании Skyeng.

Все участники вебинара смогут проверить на себе как это работает, а также получат бесплатный мини-курс Business English.

Регистрация по ссылке: https://events.webinar.ru/781453/480291

Как поддерживать мотивацию сотрудников к обучению на примере английского языка.

Приглашаем 28 июня (среда) в 11:00 по Москве принять участие в вебинаре: «Как поддерживать мотивацию сотрудников к обучению на примере английского языка», который проведёт Максим Титов, директор по развитию учебных программ онлайн школы английского языка Skyeng. Основные проблемы, с которыми сталкив...
Photo - Конференция «Employer Brand & Graduate Recruitment»

HR-клуб «Know How» приглашает вас принять участие в конференции, посвященной вопросам продвижения бренда работодателя и привлечения молодых специалистов в компании.

Для кого: руководителей и специалистов HR департаментов компаний-работодателей, представителей экспертного сообщества и ведущих кадровых СМИ.

Цель конференции: выявление новых возможностей и технологий в формировании бренда привлекательного работодателя на молодежном рынке труда, обсуждение лучших практик в привлечении талантливых выпускников вузов, сравнение российского и международного опыта продвижения HR-бренда.

Дата: 29 июня 2017 г.
Время: 11.00-18.00

Подробное описание конференции, условия участия и регистрационную форму вы найдете на сайте HR-клуба «Know How» - http://knowhow-hrclub.ru/meropriyatiya-kluba/re-member/konferenciya-employer-brand-graduate-recruitment-2017?utm_source=partner&utm_medium=site&utm_campaign=experts&utm_content=msk


Конференция «Employer Brand & Graduate Recruitment»

HR-клуб «Know How» приглашает вас принять участие в конференции, посвященной вопросам продвижения бренда работодателя и привлечения молодых специалистов в компании.

Для кого: руководителей и специалистов HR департаментов компаний-работодателей, представителей экспертного сообщества и ведущих кадровых СМИ.

Цель конференции: выявление новых возможностей и технологий в формировании бренда привлекательного работодателя на молодежном рынке труда, обсуждение лучших практик в привлечении талантливых выпускников вузов, сравнение российского и международного опыта продвижения HR-бренда.

Дата: 29 июня 2017 г.
Время: 11.00-18.00

Подробное описание конференции, условия участия и регистрационную форму вы найдете на сайте HR-клуба «Know How» - http://knowhow-hrclub.ru/meropriyatiya-kluba/re-member/konferenciya-employer-brand-graduate-recruitment-2017?utm_source=partner&utm_medium=site&utm_campaign=experts&utm_content=msk