“Работа.ру” собрала лучшие практические кейсы на HRPractics2016

Оцените материал
(1 Голосовать)

27 октября в Event-холле “Инфопространство” прошла XVI Всероссийская конференция HRPractics2016, собравшая лучшие кейсы российских компаний. Мероприятие собрало более 700 HR-директоров и специалистов по работе с персоналом.

Открылось мероприятия панельной дискуссией “Новые компетенции в HR”, модератором которой выступила Алена Владимирская, основатель PRUFFI и Антирабство.

В планерном заседании приняли участие: Айгюн Курбанова (“Домодедово”), Кристина Лапская (ГК “Мортон”), Елена Ешилова (ПАО “Вымпелком”), Татьяна Конева (Hoff) и Александр Ветерков (“Работа.ру”). Ключевыми темами дискуссии стали HR во время кризиса и изменения во временных рамках HR-директоров. Айгюн Курбанова подчеркнула, что “кризис - это время шансов, это дополнительная возможность для работы с настроением сотрудников. И это значит,  что HR-руководители должны быть более гибкими и адаптивными под ситуацию”. Алена Владимирская резюмировала, что “сейчас на рынке огромный поток профессионалов, с которыми нужно работать быстро, вне зависимости от того, кризис в стране или нет”.

После панельной дискуссии программа мероприятия была разделена на 3 потока: «Корпоративная культура и мотивация», «Подбор персонала и подходы к управлению», «HR-стратегия и аналитика».

В потоке «Корпоративная культура и мотивация» приняли участие Айгюн Курбанова (Домодедово), Вероника Еликова (Yota), Елена Попова (Чайхона№1), Инна Ворожцова (Acronis), модератором дискуссии выступила Мила Кретова (редактор “Работа.ру”).

Поток «Подбор персонала и подходы к управлению» включал в себя выступления Юлии Шекиной (adidas Group), Романа Кумара Виаса (Qlean), Сергея Савонькина и ГеоргияСоловьева (Skyeng).  Модератором выступила карьерный консультант Галима Ахмадуллина (Galima HR).

Поток «HR-стратегия и аналитика» состоял из выступлений Кристины Лапской (ГК Мортон), Татьяны Коневой (Hoff), Елены Ешиловой (Вымпелком) и Марины Михайленко (Института Практической Психологии ВШЭ).Модератором дискуссии выступила Оксана Биктимиркина.

Контакты:
Дыбина Наталья
Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
8916 4515994

Custom Feeds
III Международная Конференция «Стратегия обучения персонала» 23 марта 2018 года, Марриотт Новый Арбат<br><br>Лучшие кейсы в области обучения персонала от ведущих компаний. Более 150 экспертов. В программе опыт от Яндекс, Unilever, Clarins, AVITO, Шереметьево, Леруа Мерлен, ВТБ Факторинг, РУСАГРО, AstraZeneca и др. <br><br>Среди тем:<br>•Успешные практики реализованных учебных программ в эпоху быстрых изменений<br>•E-learning, Microlearning, наставничество и внутренние тренера. Выстраиваем эффективные программы обучения.<br>•Оптимизация затрат на обучение, вовлечение и сохранение критических знаний<br>И многое другое.
III Международная Конференция «Стратегия обучения персонала» 23 марта 2018 года, Марриотт Новый Арбат

Лучшие кейсы в области обучения персонала от ведущих компаний. Более 150 экспертов. В программе опыт от Яндекс, Unilever, Clarins, AVITO, Шереметьево, Леруа Мерлен, ВТБ Факторинг, РУСАГРО, AstraZeneca и др.

Среди тем:
•Успешные практики реализованных учебных программ в эпоху быстрых изменений
•E-learning, Microlearning, наставничество и внутренние тренера. Выстраиваем эффективные программы обучения.
•Оптимизация затрат на обучение, вовлечение и сохранение критических знаний
И многое другое.

mk-conference.ru

Photo - До середины марта открыт прием заявок на соискание Премии за достижения в области цифровой трансформации компаний «Цифровая пирамида – 2018» в номинациях: ▲ Digital-трансформация года, ▲ HR Digital-решение года, ▲ Digital-проект года, ▲ Digital-стартап года. Церемония награждения лауреатов состоится 29 марта на VI Международном Форуме технологий управления компанией и людьми «HR TECH 2018».<br><br>Вы создали инновационное HR-решение или внедрили digital-проект? О Ваших успехах должны знать! Номинируйтесь прямо сейчас! Прием заявок открыт на www.hraward.ru


До середины марта открыт прием заявок на соискание Премии за достижения в области цифровой трансформации компаний «Цифровая пирамида – 2018» в номинациях: ▲ Digital-трансформация года, ▲ HR Digital-решение года, ▲ Digital-проект года, ▲ Digital-стартап года. Церемония награждения лауреатов состоится 29 марта на VI Международном Форуме технологий управления компанией и людьми «HR TECH 2018».

Вы создали инновационное HR-решение или внедрили digital-проект? О Ваших успехах должны знать! Номинируйтесь прямо сейчас! Прием заявок открыт на www.hraward.ru